Vandaag gaan we met het bestuur van de jongerenvereniging en een aantal young professionals van Eneco naar Leaders of Tomorrow in de Cruise Terminal in Rotterdam. Het schijnt dat daar vandaag de CEO’s van de toekomst aanwezig zijn. Voor ons een leuke kans om te netwerken en een dagje ideeën uit te wisselen met young professionals van andere bedrijven.

Leaders of Tomorrow
Het Leaders of Tomorrow event is een side-event van TEDxRotterdam en wordt georganiseerd door Young Deloitte. Samen met young professionals van andere Nederlandse bedrijven gaan we hier cases uitwerken over maatschappelijke thema’s op het gebied van cultuur, onderwijs en grootstedelijke problematiek.

TEDxRotterdam conferentie
Het team met de beste case krijgt aan het einde van de dag de kans om zijn case te presenteren tijdens de TEDxRotterdam conferentie in het Nieuwe Luxor Theater. Een conferentie die online over de hele wereld wordt gevolgd.

Eneco Young Experience
Binnen Eneco organiseren wij met de jongerenvereniging EYE ook regelmatig dit soort events, maar dan voor de jongeren van Eneco. Zo organiseerden wij vorige maand nog een debat over de standpunten van Eneco en vorig jaar hielpen de leden van EYE mee om een duurzame nieuwe Kuip te ontwerpen.

Wat vind jij?
Voor young professionals zijn er dus volop leuke activiteiten bij Eneco. Maar wat vind jij dat een bedrijf moet bieden om young professionals aan zich te binden? Is een actieve groep young professionals belangrijk, gaat het vooral om salaris of zijn de opleidingsmogelijkheden doorslaggevend?